Withコロナのリーダーシップを考える
リーダーの仕事はやりがいを与えてあげることだとよく言われます。しかし、与えるだけじゃもったいない。どのようなリーダーシップをとっていくべきか、実例をもとに考えます
記事を見るリーダーの成長こそが未来をつくる
グループマネージャー自身が、「目標を持つことで人は変わる」ということを身をもって示し、 「リーダーが変わるとメンバー(部下)が変わる」ことを実証した事例をお伝えします
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